这些元老级员工，现在可已经不只是员工了，很多人都是晋升了，成为了公司里面的一些管理层，或是组长或是策划的，也有成为一些部门总监的。
这些人现在可都是公司的中坚力量，陈宇风可不希望他们离开了。
自己培养出来的人才，可不能就这样白白被人挖走了。
对于公司里面的人才，陈宇风倒是很重视的，对于各个岗位，都是能者居上的，没有能力，那就去下面慢慢学习，有能力了才上来。
只要你有能力，绝对不会缺少晋升的。
现在这些老员工，一个人被挖走，陈宇风都会感到心疼，这些人现在对于游戏制作可是有了丰富的经验，可都是他们这一年多辛辛苦苦培养起来的！
还好这一次没有被别的公司给挖走了。
“这样下去也不是办法，可能这一次没有挖成功，那下一次，他们就会开始更好的待遇来挖人，如果他们这样给的待遇逐渐增加，迟早会有人忍不住要跳槽的。”虞子实在一边微微皱眉说道。
陈宇风也很是清楚，毕竟现在这社会，都是人为财死，鸟为食亡；人不为己，天诛地灭。
其他公司给了超出他们公司很多的待遇，没有什么理由不去的，除非他们跟陈宇风有很熟悉的关系，才不想离开。
而陈宇风和这些老员工，可都是时常打交道的，和他们都有些交情的。
陈宇风想了许久，也只是想到了一个解决的办法。
那就是让他们给他们自己打工挣钱，而不是只给老板挣钱！
“你想分股份给他们？”
虞子实听了陈宇风的意见，也是微微皱眉。
如果就这样分股份给员工的话，那损害的还是陈宇风自身的利益。
“但是这样也不是坏事，给那些员工制定目标，如果他们愿意获得股份的话，那他们就自己努力，这样不仅让公司里面的员工更加的有冲劲，想要获得股份，还会让他们继续留在公司里面。”
“而这个计划，最主要的是，传出去后，还可以吸引其他游戏公司里面的尖端人才过来，他们既然可以挖我们的员工，那我们自然是没有理由不可以反挖他们的！”
虞子实点点头，面色沉思。
“那你准备拿出多少股份出来？”
陈宇风面色思考，其实对于公司的股份，陈宇风并不希望有太多的投资公司分走，但是想要公司快速发展的话，那入股，就是必不可少的，毕竟想要快速发展，需要社会上的人脉，以及资金。
但是陈宇风可以让自己老爹公司或者虞子实他们家的公司投资进来的。
相信现在凭借他们公司的未来前景，不会缺少投资的。
这样下来，这公司依旧还是处于他们两人的掌控之中。
陈宇风想了想，看向虞子实，道：“我打算拿出我身上的百分之十五的股份出来，这么多的股份，并不是现在一下子就全部给这些员工，将这些股份放在那里，只要有员工达到可以获取股份的标准，就可以获得一点的股份，而至于需要制定什么样的获得规则，就需要虞哥你去思考了。”
虞子实想了想，点点头。
“那我也可以拿出百分之五的股份出来，参合到你那百分之十五的股份之中。”
后面，两人又讨论了一下对于这方面的事情，许久后，虞子实就离开了，开始制定这方面的规定。
而最主要的就是，员工必须在本公司工作两年或者两年以上，才有获得股份的第一个资格。
对于员工自身的业绩，也是有要求的，必须要达到多少的业绩标准，才可以获得股份的第二个标准。
这个标准不能太高了，不然大部分员工达不到，自然也就没有了想要获得股份的冲劲。
而也不能太低了，不然业绩不够好就获得股份，许多员工都没有努力工作的劲了。
其实陈宇风他们公司的氛围是很好的，他这个老板也没有什么太大的架子，公司里面差不多都是年轻人，没有什么那种老总的架子，也都不会有什么职场潜规则。
这么一个轻松的工作氛围，有许多的人都想要进来的，想进来都来不及，为什么要离开？
而且现在是个明眼人都看得出来，现在公司处于蓬勃发展的时期。
未来不出意外的话，还会变得更强的，他们这些员工，未来自然也会变得水涨船高，不会缺少晋升职位的！
现在在公司里面，那些老员工就是最近新加入进来的新员工的羡慕对象，因为他们有公司里面提供的住房。
虽然他们自己需要提供租金，但是这租金，大部分都是公司补贴的，这么好的待遇，是一个在社会上打拼的人都会羡慕的。
而这些新员工，也在努力工作了，希望自己未来也可以住进公司提供的住房里面，不用继续居住在自己那个狭窄，租金又昂贵的小破房里面。
傍晚七点多，天已经完全黑下来了，陈宇风开车来到学校，接陈雨柔回家。
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